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M2P政策分析师,环境安全计划 所属组织 : 国际刑事警察组织

组织领域: 和平与安全岗位级别: P5

岗位领域: 调研统计截止日期:2017-04-12

工作地点: 新加坡,新加坡学历要求:本科及以上

工作性质: 短期工作

岗位信息网址:https://interpol.recruitmentplatform.com/Q22FK026203F3VBQBV7V4V4EW/EN//details.php?nPostingID=1938&nPostingTargetID=3286&option=52&sort=DESC&respnr=1&ID=Q22FK026203F3VBQBV7V4V4EW&JOBADLG=EN&Resultsperpage=10&lg=EN&mask=

职位描述

职位标题: M2P政策分析员,环境安全计划
参考文献: INT01086
123 有组织的新兴犯罪
工作地点:新加坡,新加坡**
合同类型:至2018年3月31日***,固定期限合约* *
成绩: 5
帖子数: 1
安全级别:基本
申请截止日期: 123> 2017年4月12日*

*有资格申请内部职位空缺,内部考生必须在提交之日由国际刑警组织的应用程序。


**对经常预算员额定期或不定期合同内部候选人的说明 - 如果被任命,本组织承诺在转让给项目期间保留内部申请人目前的合同类型,并按照执行委员会第一八六届会议确认的这种转让结束时将其职务重新分配给符合其资格和经验的职位。 M2P方案的框架。考虑到本组织的利益和征聘要求,将对申请进行评估。


***这一职位由本组织以外的资金提供资金,原则上不承担续期期望。任何潜在的后续延期将受本组织“工作人员手册”的条款规定,令人满意的业绩和资金的可用性。


测试会话和面试过程暂定于2017年4月19日至26日期间安排。请客人计划您的可用性因此,如果您为此选择程序列出了这些选项。


所选候选人将在确认约会后大约三个月内承担该职能。

主要任务 - 活动

·就与组织和/或犯罪组织的结构,范围和性质有关的各种问题编制分析报告和评估支持方案决策的活动; ·应用各种战略和发展分析技能和方法,以印刷,数字或口头形式提供完整的分析书面产品(包括推论和经常推荐),从定期口头简报到高度复杂的书面产品;

·负责收集这些报告所需的信息,进行评估和支持结论; ·与SPD部门合作,进行可行性研究和撰写报告,评估是否在什么条件下提供分析援助的建议,并制定分析支持和战略分析的项目计划;

·收集信息并应用各种战略分析方法,编制支持战略决策的战略文件;协助开发和应用新的分析和传播策略和方法,以及时及相关的战略分析产品的交付;

·执行环境扫描,采用先进的技术来寻找新兴的问题或政治趋势,经济,社会或技术性质;

·通过印刷,数字或口头形式提供完整的分析书面产品(包括推论和经常性建议),从定期口头简报到高度复杂的书面产品,通常会产生新的见解,对对主题的理解和解释;

·参加国际刑警组织工作组会议和研讨会,经常提供报告和通报文件;

·应用各种战略分析方法,根据需要提供简洁的书面报告和口头简报;协助开发和应用新的分析和传播策略和方法,以及时及相关的战略分析产品的交付;

·为演讲和演讲准备各种类型的支持

POST

的最低要求所有候选人将根据下述情况进行评估要求

教育:

需要本科大学学位。研究生学位将被视为额外资产。

需要专业经验:

·执法机构以前的工作,或作为处理污染物相关问题的另一个组织的研究员/分析师或政策官员的经验,战略分析,情报分析或当代国际安全威胁将是明确的资产; 在伙伴关系和外联发展方面的经验是可取的;

在国际环境中工作或学习的经验将是可取的

语言:

需要流利的英语。熟练使用至少另一种官方工作语言(西班牙语和/或阿拉伯语)将是一种资产; ·流利/熟练使用更多语言将被视为额外资产。

除了要求外,以下资产和特殊价值将是有益的。

所需能力/能力技能:

非常强大的沟通能力,无论是书面和口头形式;

·能够保持客观性,适用逻辑,具体归纳,推理;

·综合能力

·独立工作和团队合作能力;

·能够坚持不懈地,在压力下,有纪律和高度的自我激励的能力;良好的社会,特别是多元文化的技能; ·高度发展的主动性,创造力和好奇心;

·开发和维护专业网络的能力;

·听力技巧;

·愿意学习;

个人成熟度。

****只考虑候选人提供正式就业证明的专业经验。候选人被告知,在采访/测试之前,他们将被要求提供这些官方文件的副本。

工作条件

•合同约定的薪酬:5年级(第1步)的起薪为每月3546欧元+ ICOLA(G5新加坡)。根据专业背景和经验,成功的候选人可以获得更高级别的任命。有关服务条件的更多信息,请参阅网站上提供的合同官员的就业条件(www.interpol.int)。

•任职者有时可能需要根据工作量偶尔加班,并进行任务。

关于刑警的一般资料

在诉讼中根据国际刑警组织的保密制度,成功的候选人必须根据职能的清除程度进行安全检查。

国际刑警组织致力于在其员工队伍中实现多样性和包容性。国际刑警组织是一个平等的机会雇主,欢迎国际刑警组织成员国国民的所有合格候选人的申请,不论其种族或民族血统,意见或信仰,性别,性取向,健康或残疾。

“国际刑警”对候选人的资格没有限制,不分种族,种族,宗教,意见,性别,性取向或残疾。但是,国际刑警组织所在国家的国家政策和法律可能意味着,在本组织法定承认的情况下,工作人员的配偶或伴侣在居住在某些工作地点时并没有得到同样的承认。在这种情况下,本组织将相应地通知候选人,以确保他们了解情况,并让他们做出明智的决定。国际刑警组织有四种官方语言:英文,法文,西班牙文和阿拉伯文。

国际刑警组织保留不对该职位空缺进行任命的权利,以较低年级或高年级任用或预约修改后的职务说明或比上述更短或更长的期限。国际刑警组织希望通知候选人他们的申请可能被考虑在其他类似职位上。


国际刑警组织执行禁烟政策。

国际刑警组织是世界上最大的国际警察组织,拥有190个成员国。建立在1923年,它有助于跨境警察合作,并支持和协助其任务是防止或打击国际犯罪的所有组织,当局和服务。