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编辑,英文(2篇帖子) 所属组织 : 联合国大会和会议管理部

组织领域: 其他岗位级别: P4

岗位领域: 语言文职截止日期:2017-05-25

工作地点: 纽约学历要求:本科及以上

工作性质: 未明确

岗位信息网址:https://careers.un.org/lbw/jobdetail.aspx?id=77504

职位描述

特别通知

工作人员受秘书长的授权,由他或她转让。在这方面,所有工作人员都应按照既定的规则和程序定期迁入职业新职。

组织设置和报告

这些职位位于纽约大会和会议管理部编辑部,文献处编辑部。编辑科确保联合国官方文件清晰,语法正确,结构合理,事实,数字,引文和参考文献正确,文本符合联合国风格。任职者向科长表示。编辑负责以下职责:

责任

在授权下,编辑负责以下职责:

•编辑复杂或政治敏感材料,通常不经修订,以确保准确性,明确性,凝聚力和符合联合国标准,政策和惯例。 •在需要时进行更广泛的编辑,包括重写,缩写和重组文本,以提高可读性和更好的逻辑顺序。 ·与作者部门协商,进行研究,澄清歧义,纠正实质性错误。

•制作多语言编辑小组将遵循的文本的主副本。作为团队负责人,组织工作,确定和执行截止日期并为其成员提供指导。帮助制定编辑指南,确定桌面出版标准和做法。 •课程每日和长期工作。

•青少年或短期训练,长期的编辑和修改他们的工作。帮助实务单位和代表处的工作人员起草文件,就编辑政策和实践事宜提供咨询意见。

•缺席时为办公室主任或团体的行为。

•根据需要履行其他相关职责。

能力

专业精神

:对编辑政策,做法和研究技术的了解。坚实的写作和分析能力,敏感的细微差别。发现文本中的错误和不一致的能力。在工作和成就中表现出自豪感;表现出专业能力和掌握主题;认真履行承诺,追究期限,取得成果;是由专业而不是个人关心的动力;在遇到困难的问题或挑战时表现出持续性;在压力很大的情况下保持冷静。负责纳入性别观点,确保男女平等参与所有工作领域。团队合作:

与同事合作实现组织目标,真诚重视他人思想和专业知识的征求意见;愿意从别人那里学习,在个人议程之前的地方小组议程,根据最终小组决定的支持和行为,即使这些决定可能不完全反映自己的位置,团队成就的份额信用,并承担团队缺陷的共同责任

客户导向

:将所有提供服务的人都视为“客户”,并从客户的角度来看待事物;通过获得信任和尊重,与客户建立和维系生产性合作关系;识别客户的需求并将其与适当的解决方案相匹配;监视器ongoin客户环境内外的发展,以及时了解和预测问题;向客户通报项目进展情况或挫折情况;满足向客户提供产品或服务的时间表。

教育

具有同等学历的大学或机构的一级学位。这一职位的候选人必须通过英国编辑的联合国竞争性考试。

工作经验

至少五年的编辑经验,包括三年的国际组织编辑经验,如联合国是必需的。

语言

需要一个完美的英语,必须是候选人的主要语言。联合国英语编辑竞争性考试的测试也需要了解联合国至少两种其他正式语文。

评估

对合格候选人的评估可能包括评估活动,可能采取以能力为基础的面试。