特别通知

需要完成在线申请（封面说明和个人履历简介）。不完整的应用程序将不被审查。封面说明必须包括：

- 您正在追求的学位标题

- 毕业日期（你什么时候毕业/毕业于课程？）

鼓励残疾人申请

*请确定2016年11月至2017年10月之间的可用性（在您的求职信的顶部）
* INTERNSHIP是无保留和全部时间
*旅行费用，包括签证和生活住宿的旅行安排是互联网或其赞助机构的责任

组织设置和报告

根据该科的需要，联合国人权事务高级专员办事处的实习期限为两至六个月。

实习未付及全日制。实习生不是本组织的工作人员，不代表本组织。

实习生每周工作五天。

该实习位于法治，平等与不歧视科。

责任

在相应科长或科长的直接监督下，任职人员将：

进行研究，进行分析并协助起草关于以下问题的报告，指导材料，笔记和出版物：
•妇女与和平与安全，对妇女的暴力行为，性与生殖健康和权利，性别定型观念，妇女维权者，性别融合，性取向，性别认同，妇女权利和性别科; ·从人权的角度来看，法治与民主法治民主科; •土着和少数民族科的土着人民和少数群体的权利; •反种族歧视科的种族主义，种族歧视，仇外心理和相关不容忍现象（种族主义和体育，媒体在打击不容忍和煽动仇恨方面的作用）。提供实质性和后勤援助，组织人权理事会专家组会议，研讨会，磋商，研讨会，小组讨论会，与每个科有关的专题的附属活动;

根据本节，协助在线开展面对面培训材料上述课题;

与人权专员办事处外勤干事就与各科有关的专题领域进行联络，并参加机构间会议，常驻代表团会议和维权活动人士会议。

任职者还将协助下列任何工作领域：土着人民权利问题专家机制，联合国土着人民志愿基金，少数群体研究金方案和土着研究金方案; “反对种族主义，种族歧视，仇外心理和有关不容忍行为世界会议德班宣言和行动纲领”以及“德班宣言和行动纲领”的后续机制，非洲人后裔专家工作组和广告拟订互补标准特设委员会;支持组织非洲人后裔年度研究金方案。

任何其他相关任务，由相应科长或科长主管要求。


能力

通讯。说清楚和有效地写作;听其他人，正确地解释别人的信息并作出适当回应问问题澄清，展现双向沟通的兴趣;定制语言，语调，风格和格式，以配合观众;展示分享信息的开放性，并让人们了解情况。

TEAMWORK。与同事合作实现组织目标;通过真正重视他人的想法和专长来征求意见;愿意从别人那里学习;将团队议程放在个人议程之前;支持和行动，即使这些决定可能不完全反映自己的立场;分享团队成绩信誉，承担团队缺陷的共同责任。

客户定位。认为所有提供服务的人都是“客户”，力求从客户的角度去看事物;通过获得信任和尊重，与客户建立和维系生产性合作关系;识别客户的需求并将其与适当的解决方案相匹配;监控客户环境内外的持续发展，以了解和预测问题;向客户通报项目进展情况或挫折情况;满足向客户提供产品或服务的时间表。

教育

为符合联合国实习计划的资格，必须符合以下条件：

- 联合国实习计划申请人必须在申请时符合以下要求之一：

（a）参加研究生课程（第二学士学位或同等学历或以上）; （b）参加第一届大学学位课程的最后学年（最低本科学历或同等学历）;

（c）已经毕业于上述定义的大学学位，如果选定，必须在一年的时间内开始实习duation。

所有国家的申请人都被接受，而且联合国的代表性不足的国家被鼓励申请。


工作经验


参加实习计划不需要专业的工作经验。

语言

英文和法文是联合国秘书处的工作语言。实习需要流利的口语和书面的英语。了解更多的联合国语言是一项资产。

评估

请注意，由于申请人人数众多，所以只有短名单候选人才会被联系进一步考虑。