该空缺应由2015年5月1日起生效的基金新雇佣规定的3年期任用期满。

说明

STA提供全球领先的宏观经济和金融统计数据。我们的分析，政策和业务工作促进了国际统计议程，并通过以下方式帮助履行国际货币基金组织的任务和核心职能：（i）对多边，双边和金融部门监督和使用基金资源的贡献; （ii）制定和推广国际公认的统计标准和方法;和（iii）能力发展。

STA在其战略，标准和审查（SR）司开设了一个经济学家，将有助于实施其工作计划。 SR的主要职责是：（i）协调对STA的作用和任务的战略性审查，作为最近的独立评估办公室基金数据和统计评估报告的建议的一部分; （ii）促进STA的数据，方法和能力建设活动与基金监督的整合; （iii）促进，发展和实施基金的数据标准计划（一般数据传播系统，特别数据传播标准和最近建立的SDDS Plus）和数据提供给基金监测目的（使用SPR）; （iv）协助STA研究议程; （v）领导STA的政策和国家评估。政策审查工作侧重于确保STA的战略重点和数据的重要性反映在机构的监督，贷款和能力建设活动中;而对国家报告的审查旨在确保国家工作队适当评估工作人员分析所依据的数据的质量。此外，STASR是协调的焦点部门介绍区域和职能部门的STA活动。

所选候选人将有助于根据最近的独立评估小组报告，支持来编写STA的角色和任务的战略审查该部门的监督，外联和审查职能有助于制定政策，积极促进参与基金在整个会员国的数据标准举措;进行监督和技术援助任务;并与一组（指定）成员保持密切的对话和关系，包括根据数据标准监测其遵守情况。所选候选人也将为筹备董事会文件作出贡献，并期待进行政策性研究。

资格

STASR正在寻找具有活力，高度积极性的经济学家，具有独立工作的成熟能力，以及团队合作。除了STA经济学家/高级经济学家的工作标准之外，成功的候选人除了熟悉宏观经济理论和磨练宏观经济技能外，还包括熟悉现代统计和计量经济学技术。他/她应该对基金的政策和做法有广泛的了解，包括办公桌和审查工作，良好的书面和口头沟通技巧，以及经过验证的能力，以满足期限和管理广泛的任务。强有力的人际关系和谈判和影响力在与国家和国际当局建立关系中也是重要的。预期选定的候选人将与区域和职能部门密切合作，落实统计政策举措。了解至少一个主要领域的统计方法（国民账户，价格，国际收支，货币和金融统计或政府财政统计）将是非常可取的。区域部门工作（包括UFR案例）的经验以及政策性研究和分析工作的记录，包括对董事会文件的贡献以及法语或西班牙语的工作知识将是非常可取的资产。