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规划主任 所属组织 : 世界卫生组织

组织领域: 卫生与健康岗位级别: P4

岗位领域: 行政人力截止日期:2017-04-24

工作地点: 布拉柴维尔学历要求:本科及以上

工作性质: 短期工作

岗位信息网址:https://tl-ex.vcdp.who.int/careersection/ex/jobdetail.ftl?job=1700258&tz=GMT%2B08%3A00

职位描述

等级: P4

合同安排:定期任用

合同期限:两年

职位发布: 2017年3月24日,3:32:31 PM

截止日期: 2017年4月24日5:59:00

主要地点:刚果 - 布拉柴维尔

组织: AF / DPM项目管理总监

全日制

计划目标

为非洲地区的概念化提供支持,基于结果和综合方案管理系统的开发,实施和报告。 PBM单位领导制定方案预算和相关工作计划的区域进程;指导和支持所有办事处进行有效的活动和预算执行;促进方案预算拨款;支持世卫组织全球审查进程中的业绩监测和评估;并在区域,国家间和国家一级领导或促进方案和专题评估。


使用说明

- >领导全区战略和业务规划进程;支持区域办事处,国家办事处和IST制定其战略和业务计划,包括建立组织优先事项的联系和整合,例如国家合作战略(CCS)和非洲区域转型议程; ;指导AFRO工作人员了解此过程的程序,术语和报告要求。准备和/或调整支持基于结果的系统的战略和业务规划流程所需的指导方针,材料和工具ogramme规划,监测和评估; - >制定培训和沟通策略和机制;在整个区域提供关于理解和应用战略和操作规划指南和工具的教学/培训,领导战略和运营规划团队,提供扎实,有效的规划指导和服务,实现成功的计划实施。这个角色包括在团队中招聘和安置员工,分配职责,指导和能力建设以及绩效管理;确认预算中心的业务计划与PB,转型议程,CCS和其他区域方向的一致;指导预算中心进行必要的改变以确保一致;验证和控制工作计划的合规性与业务规划,成本核算和预算指导; - >监测工作计划中产品和活动的完整性和质量; - >向预算中心提供技术支持,以便根据有关计划成果状况进展情况的证据,落实工作计划; - >指导和支持预算中心的规划,监测和评估联络点网络;与单位同事协商,确定工作计划与计划预算和区域方向的一致性,起草PBM单位工作计划;在协调员PBM的指导下,管理和修改PBM工作计划和人力资源计划。协助执行本区域方案预算和业务计划执行情况的监测,评估和报告;与国家和国家间支持单位(CIS)合作支持国家合作战略(CCS)职能;执行分配的其他相关职责,包括根据需要更换和支持他人。

需要的资格

教育

基本:社会,经济或政治科学,公共或企业管理或相关领域的高等学历或同等学历。
理想的:公共卫生或卫生经济学和政策研究生学位将是一项资产。

经验

基本:至少七(7)年公共部门计划制定,规划,监督和评估经验;其中至少五(5)位于国际组织。
理想的

技能

良好的管理,领导力,沟通和人际交往能力。良好的管理原则,实践和方案管理知识,包括战略和业务规划以及方案评估。优秀的分析和写作能力;以抽象的方式概念化和思考的能力。能够优先考虑竞争性需求。能够在国际和多元文化环境中与各级人员工作。

世界卫生组织能力

团队合作

尊重和促进个人和文化差异
沟通
产生结果
在不断变化的环境中前进

使用语言技能

基本:英语专业知识。法国专家知识。
理想的:葡萄牙语的中级知识。 上述语言要求是可互换的。

薪酬

世卫组织专业人员职类薪金以美元计算。上述职位的薪酬包括从年初起的基薪69,032美元(适用于强制性扣除养恤金和健康保险),反映了特定工作地点生活费用的可变工作地点差价调整数,目前为上述工作地点每月2698美元。其他福利包括30天的年假,受扶养的家庭成员津贴,回籍假和受扶养子女的教育补助金。

请注意,联合国共同制度中专业及以上职类工作人员的薪酬方案目前正在根据联合国大会2015年12月23日第70/244号决议进行变更。因此,上述薪酬金额由更改。这些变化将通过世卫组织工资单追溯到2017年1月1日。一般信息可从ICSC网站http://icsc.un.org/获取,该网站提供“您的新补偿包”的链接。

其他资料

  • 该空缺通知可用于填补同级别的其他类似职位

  • 仅接受认真考虑的候选人将被联系。

  • 可以使用书面测试作为筛选形式。

  • 如果您的候选人被保留在面试中,您将被要求提前提供学位/文凭/证书的扫描副本(s)需要这个职位。世卫组织仅考虑从世界高等教育数据库(WHED)认可/认可的机构获得的高等教育资格,这是由国际大学协会(IAU)/联合国教育,科学及文化组织(教科文组织)更新的清单。该列表可以通过以下链接访问:http://www.whed.net/。某些专业证书可能不会出现在WHED中,需要个人审查。

  • 任用任命/延期受“世卫组织工作人员条例”,“工作人员细则和手册”的约束。

  • 有关世卫组织行动的信息,请访问:http://www.who.int。

  • 世卫组织致力于劳动者多样性。

  • 世卫组织具有无烟环境,不招收任何形式烟草的吸烟者或使用者。

  • 世卫组织有一个流动政策,可以在以下链接找到:http://www.who.int/employment/en/。被任命为世卫组织国际职位的候选人应受到调动,并可分配给本组织在世界各地的任何活动或工作地点。

  • 特别鼓励非妇女和任职人数不足的妇女和国民的申请。