特别通知

- 工作人员须受秘书长的授权，由他或她转让。在这方面，所有工作人员都应按照既定的规则和程序定期迁入职业新职。

- 在一般事务或相关类别中临时任用的工作人员只能适用于这些类别的职位。有关资格要求的完整信息，请参阅ST / AI / 2010 / 4Rev.1关于临时预约的第5节。

组织设置和报告

该职位位于生产，生产和管理司的投资和企业战略单位，并向投资和企业战略部主管报告。

拉丁美洲和加勒比经济委员会（拉加经委会）是联合国五个区域委员会之一。成立于1948年，目的是为本地区经济社会发展做出贡献。其任务包括支持公共政策的设计，监测和评估，向各国政府提供咨询服务，专门知识和培训，以及支持区域和国际合作与协调活动。请访问我们的网站www.eclac.org获取更多信息。

责任

在投资及公司策略股股长的直接监督下，该司司长的全面监督在生产，生产力和管理方面，任职者将具有以下职责：

经济或行业分析

•为经常性或广告性开发社会经济数据库和定性信息特遣队关于拉丁美洲和加勒比国家的中小企业（SME），集群，价值链和企业网络的情况。 •应用并在必要时调整计量经济学分析以确定趋势，模式和关系以及替代政策和假设的影响。 •针对有关中小企业，集群，价值链和企业网络的有关问题，起草技术论文和分析研究。

•确定并分析其他与中小企业，集群，价值链和企业网络有关的政策建议。

•出席国际，地区和国家会议，收集信息，并与其他机构的同事进行讨论。帮助中小企业，集群，价值链和公司网络的专家组会议，研讨会等的组织和服务。

•为高级人员的演讲准备演讲和其他投入。

政府间支持

•准备向政府间机构提交报告。

•遵循政府间会议并准备总结报告。 •协助组织小组，圆桌会议等有关中小企业，集群，价值链和企业网络进行政府间进程的问题。 ·123·123·123技术合作

•参与有关中小企业，集群，价值链和企业网络等问题的访问。

•为国家专家组织培训研讨会。

•准备技术合作计划和项目的文件。

•为编制区域，国家或部门技术合作项目批准的材料做出贡献。

•监控，支持和评估技术的实施l合作方案和项目。

一般

•根据需要执行其他相关职责，包括最终交付工作单位服务所需的各种管理任务。

•在内部和外部进行在职和其他培训活动。

能力

•

专业精神：

在中小企业领域应用经济概念的能力，集群，价值链和公司网络是必需的。需要进行独立研究，确定不同来源提供的数据的适用性，有效性和准确性。需要识别和开发数据收集来源的能力。需要有关出版物的良好记录。需要有能力进行调查，互联网搜索和数据库的能力。在工作和成就中表现出自豪感;表现出专业能力和掌握主题;认真履行承诺，追究期限，取得成果;是由专业而不是个人关心的动力;在遇到困难的问题或挑战时表现出持续性;在压力很大的情况下保持冷静。负责纳入性别观点，确保男女平等参与所有工作领域。

• 沟通：

清晰有效地说出和写出;听其他人，正确地解读他人的信息，并做出适当的响应;问问题澄清，展现双向沟通的兴趣;定制语言，语调，风格和格式，以配合观众;展示分享信息的开放性，并让人们了解情况。

• 团队合作：

与同事合作实现o组织目标;通过真正重视他人的想法和专长来征求意见;愿意从别人那里学习;将团队议程放在个人议程之前;支持和行动，即使这些决定可能不完全反映自己的立场;分享团队成绩信誉，承担团队缺陷的共同责任。

教育

需要经济学或相关领域的高等学历（硕士学位或同等学历）。可以接受一年级的大学学位和两年的资格考试经验，以代替高等学历。

工作经验

经济研究与分析，政策制定，经济原则在发展中的应用至少五年积极的经验程序或相关区域是必需的。在研究，制定政策建议和应用经济原则至少五年的中小企业，集群，公司网络或价值链分析及其发展和促进政策方面的经验，如需要相关出版物。需要提供技术援助的经验。需要国际工作经验。拉丁美洲和加勒比国家的工作经验将是可取的。

语言

英文和法文是联合国秘书处的工作语言。对于这个职位，需要流利的西班牙语和英语。

评估

对合格候选人的评估可能包括评估活动，可能采取以能力为基础的面试。