组织架构

农发基金正在寻求财务管理顾问参与项目所在国的项目任务。顾问有两类：财务管理专家将进行更多的技术评估;而财务执行支持顾问将主要侧重于后续活动。选定的顾问可以按照保留合约的方式雇用，最多可达11个月，每个任务期限为5至14天。国际农业发展基金（IFAD）是一个国际金融机构，也是联合国专门从事消除农村贫困和饥饿问题的专门机构。它是通过投资农村人口来实现的。农发基金提高农业生产力和提高农村收入的方案和项目，并在地方，国家和国际层面倡导有助于农村转型的政策。财务部门（FOD）是一个充满活力的财务，战略和应对业务伙伴和服务提供者，全面支持农发基金制定财务战略，管理其财务，投资和物质资源。 FOD确保这些资源得到有效，经济和有效的使用，以实现农发基金的长期目标并履行其发展承诺。财务管理服务部（FMD）监督农发基金资助业务的财务管理做法，包括财务报告，审计，项目流动性管理和信托合规。该部负责农发基金的财务管理人员，包括顾问。目前，农发基金资助的约有270个正在进行的投资项目包括贷款和债务可持续发展框架（DSF）拨款遍布五个地理区域的100多个国家，包括亚太地区，东南非洲地区，拉丁美洲和加勒比地区，近东和北非，地区和西非和中非（WCA）地区。

FMD负责财务管理（FM）在设计和实施过程中的项目能力和风险评估，审查项目审计报告，跟踪审计结果，项目信托监督和提供实施支持FM方面的项目。

预期的主要结果/主要功能活动

根据农发基金的风险设计和监督活动方法财务管理顾问将利用农发基金的调查评估调查问卷作为收集有关项目资金财务管理和财务管理的财务管理制度，内部控制和财务报告制度的优缺点的相关信息的依据。这将包括监测农发基金信托要求的遵守情况，评估国家FM系统的充分性和评估项目的财务进展情况。根据调查结果，顾问会作出适当的建议。

咨询顾问有时可能会进行包括能力建设在内的实施支援活动。其他任务可能涉及具体的FM任务的后续行动，并在国家，区域和/或地方一级确定事先建议的执行情况。

主要业绩影响/主要业绩指标

本级财务专家的主要业绩指标包括准确指定财务业绩表现离子，技术质量方面的实质深度和适应性相关的客户需求和客户服务方法解决问题。

表示/工作关系

FM顾问可以在项目级别代表FMD，工作关系通常需要与外部来源包括来自各国政府，作为CO主办机构的专门机构，借款人，受益人，合作机构和其他国际金融机构的工作人员。

能力

组织

演示领导：个人领导和态度改变

·学习，共享知识和创新：不断寻求学习，分享知识和创新

·专注于客户：专注于客户

·解决问题和决策：展现健全的解决问题和决策能力

·管理时间，资源和信息：有效管理自己的时间，信息和资源 ·团队合作：有效地贡献团队 ·沟通与谈判：有效沟通：创造自我与他人之间的理解

建立关系和伙伴关系：建立和维护有效的工作关系

技术/功能

深入了解财务运作的原则和概念，包括对财务报告准则等项目财务管理的理解。

·识别和分析系统性问题的能力，制定方案并作出结论和建议来解决问题。

·分析和组织能力。

·在多样化的组织中有效沟通的能力，可以定制语言，语调，风格和格式，以配合观众;以考虑和触觉的方式提出纠正反馈的能力，以促进接受。

·良好的信息技术系统和工具知识。暴露于会计软件。 ·能够同时保持客户和利益相关者的同时保持财务资源的完整性，实施内部控制，确保公布的财务条例和规则的一致和负责任的应用。对于FM专家顾问：

最低招聘资格

·学历/专业资格 - 会计/财务高级学位或会计专业资格（由国际会计师联合会会员，如会计师公会，加利福尼亚州，ACCA颁发）以及学士学位。

·专业会计资格将被视为优势。

将需要至少四年的相关专业经验。与财务管理（包括会计和审计），财务会计和国际组织的财务控制或捐助者资助的发展项目直接接触国际标准的领域的专业经验将被认为是相关的。

·项目财务管理的知识或经验将成为资产。

·语言能力：需要流利的阿拉伯语，英语，法语或西班牙语。 ·口语和书面英语的工作知识是一个优势。

·在租用国家的其他语言知识将被视为

财务执行支援服务lt; 123＆gt;

·学历/专业资格 - 会计，财务或其他相关领域学士学位。导致专业会计资格的教育背景或轨道将被视为优势。

将需要至少两年的相关专业经验。具有成熟级别责任或权限的领域的专业经验。

·对项目财务管理的一些了解或经验将成为资产。

·语言能力：需要流利的阿拉伯语，英语，法语或西班牙语。

·口语和书面英语的工作知识是一个优势。

将考虑在租用国家了解其他语言。

其他信息

鉴于农发基金的不同技术性质，正在寻找不同能力的顾问，超出规定的最低限度。

申请人将要进行第一级筛选，满足最低要求的候选人将进行更深入的评估，以便纳入农发基金的FM顾问名册。评估将由名为人道主义资源集团的第三方承包商进行。可以联络特派团的咨询顾问，报酬将与候选人的资格，经验和技能以及转让的性质相称：

1.作业的职责和复杂性

2.所需的专业程度。